Intel Lay Off
ઇન્ટેલ મોટા પાયે છટણી કરવા જઈ રહી છે. કંપની આ અઠવાડિયે તેના 20 ટકાથી વધુ કર્મચારીઓને છૂટા કરવા જઈ રહી છે. ગયા વર્ષે ઓગસ્ટમાં લગભગ ૧૫,૦૦૦ નોકરીઓમાં કાપ મૂક્યા બાદ, સંઘર્ષ કરી રહેલી ચિપમેકર ઇન્ટેલ ૨૦૨૪ સુધીમાં ૧,૦૮,૯૦૦ કર્મચારીઓની છટણી કરવાની યોજના ધરાવે છે. હવે ફરી એકવાર કંપનીએ છટણી કરવાની યોજના બનાવી છે. નવા સીઈઓ લિપ-બૂ ટેનના કાર્યકાળ દરમિયાન છટણી એ પહેલું મોટું પગલું છે. વર્ષોના પડકારો પછી સંઘર્ષ કરી રહેલી સિલિકોન વેલી ચિપમેકર કંપનીને પુનર્જીવિત કરવા માટે તેમણે ગયા મહિને પદ સંભાળ્યું.
સીઈઓ લિપ-બૂ ટેન દ્વારા પુનરુત્થાન યોજનાના ભાગ રૂપે આ અઠવાડિયે છટણીની જાહેરાત થવાની અપેક્ષા છે. આ નિર્ણય બાદ, કંપનીમાં આશરે 20,000 પદો દૂર કરવામાં આવશે. આ છટણીનો હેતુ કામગીરીને સરળ બનાવવા અને એન્જિનિયરિંગ-સંચાલિત સંસ્કૃતિનું પુનઃનિર્માણ કરવાનો છે. ઇન્ટેલે સતત ત્રણ વર્ષ સુધી વેચાણમાં ઘટાડો નોંધાવ્યો છે કારણ કે તેણે AI કમ્પ્યુટિંગ અને અન્ય ક્ષેત્રોમાં Nvidia Corp જેવા હરીફો સામે બજાર હિસ્સો ગુમાવ્યો છે.
પુનર્ગઠન વ્યૂહરચના
રોઇટર્સે ગયા અઠવાડિયે પણ અહેવાલ આપ્યો હતો કે ટેન તેમની નેતૃત્વ ટીમનું પુનર્ગઠન કરી રહ્યા છે. નવા માર્ગમાં કંપનીની AI વ્યૂહરચનાનું પુનર્ગઠન અને સ્ટાફ ઘટાડાનો અમલ શામેલ છે. માર્ચના અંતમાં સીઈઓએ સંકેત આપ્યો હતો કે કંપની તેના મિશનના મુખ્ય ન હોય તેવી સંપત્તિઓને અલગ કરશે અને નવા ઉત્પાદનો બનાવશે. આમાં કસ્ટમ સેમિકન્ડક્ટરનો પણ સમાવેશ થાય છે.
બજાર હિસ્સો પાછો મેળવવાનો પ્રયાસ કરી રહ્યા છીએ
કંપની પોતાનો ખોવાયેલો બજાર હિસ્સો પાછો મેળવવાનો પ્રયાસ કરી રહી છે. લિપ-બૂ ટેને બેલેન્સ શીટ સુધારવા અને ઉત્પાદન પ્રક્રિયાથી વધુ સારી રીતે વાકેફ રહેવાની જરૂરિયાત પર પણ ભાર મૂક્યો. તેમની નિમણૂક પછી તરત જ, તેમણે ટાઉન હોલમાં કર્મચારીઓને કહ્યું કે કંપનીએ કઠોર નિર્ણયો લેવા પડશે.
નબળી નાણાકીય સ્થિતિ
જોકે, છટણી, જેની હજુ સુધી જાહેરાત કરવામાં આવી નથી, તે પણ કંપનીએ તેના પ્રોગ્રામેબલ ચિપ્સ યુનિટ અલ્ટેરામાં 51 ટકા હિસ્સો સિલ્વર લેક મેનેજમેન્ટને વેચવા સંમતિ આપ્યાના થોડા દિવસો પછી જ આવી છે. ૪.૪૬ બિલિયન ડોલરના આ સોદાથી કંપનીને ખૂબ જ જરૂરી રોકડ મળશે.
