સોનું પહોંચ્યું નવા રેકોર્ડ સ્તરે: ૨૪ કેરેટ સોનાનો ભાવ રૂ. ૧.૫૫ લાખ પાર, જાણો તેજીનું કારણ
૮મા પગાર પંચે સોમવારે એક ઓફિસ મેમોરેન્ડમ જાહેર કરીને કરાર (કોન્ટ્રેક્ટ) આધારે કન્સલ્ટન્ટ્સની નિમણૂક માટેના નવા નિયમો અને માપદંડોની જાહેરાત કરી છે. આ નીતિ-નિયમો પંચની પોતાની આંતરિક સ્ટાફિંગ અને સંશોધન પ્રક્રિયાઓને સુચારૂ બનાવવા માટે જાહેર કરવામાં આવ્યા છે.
અહીં ખાસ સ્પષ્ટતા કરવામાં આવી છે કે આ નોટિફિકેશન માત્ર પંચના પોતાના સ્ટાફ અને કન્સલ્ટન્ટ્સની જરૂરિયાતો પૂરતું સીમિત છે. આમાં કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓના પગાર, ભથ્થાં કે પેન્શનમાં કોઈ ફેરફારની જાહેરાત કરવામાં આવી નથી.
કન્સલ્ટન્ટ્સની શ્રેણીઓ, વય મર્યાદા અને અનુભવના માપદંડ
પગાર પંચે કન્સલ્ટન્ટ્સ માટે મુખ્યત્વે ત્રણ કેટેગરી નક્કી કરી છે:
સીનિયર કન્સલ્ટન્ટ: આ કેટેગરી માટે સંબંધિત ક્ષેત્રમાં ઓછામાં ઓછો ૧૦ વર્ષનો અનુભવ હોવો ફરજિયાત છે. મહત્તમ વય મર્યાદા ૪૫ વર્ષ નક્કી કરવામાં આવી છે. પંચમાં આ શ્રેણી હેઠળ વધુમાં વધુ બે અધિકારીઓની નિમણૂક કરવામાં આવશે (અગાઉ આ સંખ્યા ૫ હતી).
કન્સલ્ટન્ટ: આ હોદ્દા માટે ઓછામાં ઓછો ૬ વર્ષનો સંબંધિત કામનો અનુભવ જરૂરી છે. ઉમેદવારની મહત્તમ વય મર્યાદા ૪૦ વર્ષ હોવી જોઈએ અને આ શ્રેણી હેઠળ વધુમાં વધુ ૫ જગ્યાઓ ભરવામાં આવશે.
યંગ પ્રોફેશનલ: આ શ્રેણી માટે ઓછામાં ઓછો ૨ વર્ષનો અનુભવ જરૂરી છે. ઉમેદવારની મહત્તમ વય મર્યાદા ૩૨ વર્ષ રાખવામાં આવી છે. આ કેટેગરીમાં સૌથી વધુ ૧૬ જગ્યાઓ પર ભરતી કરવામાં આવશે (અગાઉ આ સંખ્યા ૧૦ હતી).
તમામ શ્રેણીઓ માટે ઉમેદવારોની ઉંમર અને અનુભવ ગણવા માટેની કટ-ઓફ તારીખ ૧ ઓગસ્ટ, ૨૦૨૬ નક્કી કરવામાં આવી છે.
જરૂરી શૈક્ષણિક લાયકાત અને કૌશલ્ય
અરજી કરવા માટે ઉમેદવારો પાસે નીચે મુજબની શૈક્ષણિક લાયકાત હોવી જરૂરી છે:
એચઆર અને મેનેજમેન્ટ: હ્યુમન રિસોર્સ (HR), ઇન્ડસ્ટ્રીયલ રિલેશન્સ અથવા તેને સંબંધિત વિષયોમાં માસ્ટર ડિગ્રી કે MBA ની ડિગ્રી ધરાવતા ઉમેદવારો અરજી કરી શકે છે.
કાનૂની નિષ્ણાતો: LL.B ની ડિગ્રી ધરાવતા અને લીગલ રિસર્ચ અથવા ટ્રિબ્યુનલ/કોર્ટમાં સર્વિસ સંબંધિત કેસો સંભાળવાનો અનુભવ ધરાવતા લો ગ્રેજ્યુએટ્સ પણ યોગ્ય ગણાશે.
ટેકનિકલ ક્ષેત્ર: IT, ડેટા એનાલિટિક્સ અને ડેટા વિઝ્યુલાઇઝેશનમાં અનુભવ ધરાવતા B.Tech અને M.Tech ઉમેદવારો પણ આ પદો માટે લાયક છે.
આ ઉપરાંત, ડેટા એકત્રિત કરવો, રિસર્ચ નોટ્સ તૈયાર કરવી, એક્સેલ/સ્પ્રેડશીટનો ઉપયોગ કરવો અને પ્રેઝન્ટેશન બનાવવાની કુશળતા ધરાવતા ઉમેદવારોને પ્રાધાન્ય આપવામાં આવશે.
નિમણૂકની મહત્વની શરતો
પસંદગી પામેલા કન્સલ્ટન્ટ્સે પૂર્ણ સમય (Full-Time) સેવાઓ આપવાની રહેશે. પોતાના કાર્યકાળ દરમિયાન તેઓ અન્ય કોઈ સંસ્થા, પ્રોજેક્ટ કે અસાઇનમેન્ટ સાથે જોડાઈ શકશે નહીં. આ નિમણૂક સંપૂર્ણપણે કરાર આધારિત (Contractual) રહેશે, જેને પગાર પંચ દ્વારા કોઈ પણ કારણ આપ્યા વિના ગમે ત્યારે સમાપ્ત કરી શકાશે.
