Close Menu
    Facebook X (Twitter) Instagram
    Shu Khabar
    • Business
    • India
    • Gujarat
    • WORLD
    • Technology
      • Auto
      • auto mobile
    • Entertainment
    • Health
    • Politics
    • Cricket
    Facebook X (Twitter) Instagram
    Shu Khabar
    Home»Business»Indias Workforce Grow: મોટી કંપનીઓ વધુ ભરતી કરશે
    Business

    Indias Workforce Grow: મોટી કંપનીઓ વધુ ભરતી કરશે

    Rohi Patel ShukhabarBy Rohi Patel ShukhabarMarch 25, 2026No Comments2 Mins Read
    Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    Share
    Facebook Twitter LinkedIn Pinterest Email

    ઉર્જા સંકટ વચ્ચે ભારત માટે સારા સમાચાર, રોજગારની તકો વધશે

    પશ્ચિમ એશિયામાં વધતા તણાવ અને ઉર્જા સંકટ વૈશ્વિક અર્થતંત્ર પર દબાણ લાવી રહ્યા છે. ઈરાનની પરિસ્થિતિ ઘણા દેશોને અસર કરી રહી છે. બાંગ્લાદેશમાં જેટ ઇંધણના ભાવમાં વધારો થયો છે, જ્યારે ભારત LPG પુરવઠા અને ઇંધણના ભાવ પર દબાણ અનુભવી રહ્યું છે.

    જોકે, આ પડકારજનક વાતાવરણ વચ્ચે, ભારત માટે એક સકારાત્મક સંકેત ઉભરી આવ્યો છે.

    રોજગાર અંગે સારા સમાચાર

    એક નવા અહેવાલ મુજબ, નાણાકીય વર્ષ 2026-27 ના પ્રથમ છ મહિનામાં ભારતમાં રોજગારની તકોમાં આશરે 4.7% નો વધારો થવાનો અંદાજ છે. આ વૃદ્ધિ ઘણા મુખ્ય ક્ષેત્રોમાં વધેલી પ્રવૃત્તિને કારણે થવાની ધારણા છે.

    અહેવાલ મુજબ, ઈ-કોમર્સ, ટેકનોલોજી સ્ટાર્ટઅપ્સ, આરોગ્યસંભાળ, ફાર્માસ્યુટિકલ્સ અને ઇન્ફ્રાસ્ટ્રક્ચર ક્ષેત્રો રોજગાર સર્જનમાં મુખ્ય ભૂમિકા ભજવશે.

    મોટી કંપનીઓ વધુ આત્મવિશ્વાસ દર્શાવી રહી છે

    ટીમલીઝ સર્વિસીસના રોજગાર આઉટલુક રિપોર્ટ મુજબ, મોટી કંપનીઓમાં સૌથી વધુ સકારાત્મક ભરતી વલણો જોવા મળી રહ્યા છે.

    • 74% મોટી કંપનીઓએ વિસ્તરણ કરવાની યોજનાઓનો સંકેત આપ્યો છે.
    • 57% મધ્યમ કદની કંપનીઓએ સંકેત આપ્યો છે કે તેઓ ભરતી કરી રહી છે.
    • ૩૮% નાના વ્યવસાયોએ પણ રોજગારમાં વધારો નોંધાવ્યો છે.

    આ આંકડા દર્શાવે છે કે રોજગાર વૃદ્ધિમાં મોટી કંપનીઓની ભૂમિકા મજબૂત રહે છે.

    કયા ક્ષેત્રોમાં રોજગાર વૃદ્ધિ જોવા મળશે?

    અહેવાલ મુજબ, એપ્રિલ અને સપ્ટેમ્બર ૨૦૨૬ દરમિયાન ડિજિટલ અને પરંપરાગત બંને ક્ષેત્રોમાં નોકરીની માંગ વધશે.

    • ઈ-કોમર્સ અને ટેક સ્ટાર્ટઅપ્સ: ૮.૯% (ચોખ્ખો રોજગાર ફેરફાર)
    • આરોગ્યસંભાળ અને ફાર્માસ્યુટિકલ્સ: ૭%
    • ઉત્પાદન, એન્જિનિયરિંગ અને માળખાકીય સુવિધાઓ: ૬.૬%

    એકંદરે, આ સમયગાળા દરમિયાન ચોખ્ખો રોજગાર ફેરફાર (NEC) ૪.૭% રહેવાનો અંદાજ છે.

    સર્વે કેવી રીતે હાથ ધરવામાં આવ્યો?

    આ અહેવાલ ૨૩ ઉદ્યોગો અને ૨૦ શહેરોમાં ૧,૨૬૮ નોકરીદાતાઓ પાસેથી એકત્રિત કરવામાં આવેલા ડેટા પર આધારિત છે. આ સર્વે નવેમ્બર ૨૦૨૫ અને જાન્યુઆરી ૨૦૨૬ વચ્ચે હાથ ધરવામાં આવ્યો હતો.Jobs 2024

    શ્રમ બજારનું સ્થળાંતર

    અહેવાલ મુજબ, ભારતનું કાર્યબળ હવે પરંપરાગત ચક્રીય માંગ કરતાં નીતિ અને માળખાકીય ફેરફારોથી વધુ પ્રભાવિત છે.

    નિષ્ણાતો માને છે કે નવા શ્રમ સંહિતા લાગુ થયા પછી:

    • 64% કંપનીઓએ રોજગાર ખર્ચમાં વધારો નોંધાવ્યો છે
    • 80% કંપનીઓ પગાર માળખામાં ફેરફાર કરી રહી છે
    • ઘણી સંસ્થાઓ નવા નિયમોનું પાલન કરવા માટે તેમના કાર્યબળનું પુનર્ગઠન કરી રહી છે
    Indias Workforce Grow
    Share. Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email
    Rohi Patel Shukhabar

      Related Posts

      New Rule: 1 એપ્રિલથી ઘણા નિયમો બદલાશે, જેની અસર તમારા ખિસ્સા પર પડશે.

      March 25, 2026

      BOB UPI Overdraft: બેંક ઓફ બરોડાની નવી સુવિધા, UPI દ્વારા ઓવરડ્રાફ્ટ ઉપલબ્ધ

      March 25, 2026

      Jet Fuel Price: બાંગ્લાદેશમાં જેટ ઇંધણ 80% મોંઘુ થયું, હવાઈ મુસાફરી પર મોટી અસર

      March 25, 2026
      Facebook X (Twitter) Instagram Pinterest
      • Gujarati News
      © 2026 ShuKhabar. Designed by : ePaper Solution

      Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.